Luottamus on piirre suhtautumisesta tähän tai toiseen henkilöön, joka ilmaistaan halukkuutena jakaa kompromisseja, salaisuuksia tai muuta tietoa, jota ei julkisteta. Henkilön luottamuksen saaminen voi olla helpompaa tai vaikeampaa riippuen hänen uskottomuudestaan tai epäilyksestään, mutta voit menettää sen melkein välittömästi.
Ohjeet
Vaihe 1
Ei ole olemassa yhtä kokoa, jolla voit hankkia tai ansaita luottamusta. Opit henkilön luottamuksesta sinuun vähän myöhemmin, kun hän itse pitää sinua melko luotettavana ystävänä. Joten ole kärsivällinen ja aloita vain tarkkailla henkilöä. Analysoi hänen luonnettaan: salamyhkäinen tai avoin, epäilyttävä tai naiivi, varovainen tai huolimaton. Ensimmäiset ominaisuudet viittaavat siihen, että rakennat luottamusta pitkään.
Vaihe 2
Käyttäydy ikään kuin olisit jo vastuussa tästä henkilöstä: suojele hänen etujaan, tue hänen mielipiteitään. Älä liioittele sitä ja ole vilpitön. Varpaat ja valhe aiheuttavat hylkäämistä ja epäilyksiä.
Vaihe 3
Käsittele kunnioittavasti kaikkia tutkimuksen aihetta koskevia tietoja. Älä anna juorujen negatiivista sisältöä ja yleensä juoru vähemmän. Puheisilla ihmisillä on vaikeampaa saada kenenkään luottamusta.
Vaihe 4
Älä pyydä ystäviä. Pidä vain lämpimiä ystävyyssuhteita, käy joskus kävelyllä yrityksen kanssa. Ole rento, jos teet kaiken oikein ja aiheesi pitää siitä, hän tulee esiin ja kertoo sinulle mitä pitää sopivana. Yrityksesi ylläpitää jo uskottavuutta.
